岗位职责：
1、完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作。
2、负责相关法律文件、合同的审核。
3、协助上级做好其它日常工作。
4、处理日常诉讼纠纷。
5、为公司各部门提供法律咨询。
任职资格：
1、年龄25—40岁，法律专业优先考虑，有相关法务工作经验；
2、熟悉相关法律法规，政策条例，有法务纠纷处理及诉讼经验；
3、具有良好的语言表达能力及书面写作能力；工作有条理、计划性，原则性强，正直、踏实，办事沉稳、细致、沟通能力强；
4、熟练使用word/excel等日常办公软件。
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